Круглый стол «Инклюзивные практики в музеях» в рамках Санкт-Петербургского международного культурного форума

15 ноября в рамках Санкт-Петербургского международного культурного форума состоится Круглый стол «Инклюзивные практики в музеях».

К участию приглашаются сотрудники музеев и других учреждений культуры, эксперты в области создания доступной среды и инклюзивных программ, специалисты общественных организаций, представители сообществ людей с инвалидностью и все заинтересованные в этой теме.

Вопросы для обсуждения:

  • Что означает «инклюзия» в музее? Как соотносятся понятия «инклюзия» и «доступность»?
  • Подготовка сотрудников учреждения к работе с людьми с инвалидностью: сложности и пути их преодоления;
  • Как оценить положительный социокультурный эффект от посещения музея?
  • Как доказать спонсору/грантодателю, что социально-образовательные программы музеев для людей с инвалидностью нужны?
  • Взаимодействие посетителей с инвалидностью и без в пространстве музея: как ломаются стереотипы;
  • Как музей формирует лояльность посетителей с инвалидностью к своим программам. Можно ли вернуть доверие людей, получивших негативный опыт посещения музея?
  • Как привлечь и подготовить волонтеров к работе музея по формированию доступной среды? У экспертов по созданию доступной среды расходятся мнения. Что делать?
  • Возможности профориентации и трудоустройства людей с инвалидностью в музеях;
  • Аудит доступной среды в музее: кто, как и когда проводит.

 

Желающим выступить на круглом столе необходимо прислать краткие тезисы выступления до 25 октября по адресу: icom.russia@gmail.com.  Обращаем внимание, что количество докладчиков и участников круглого стола ограничено. Программа круглого стола будет опубликована не позднее 1 ноября. Регламент выступления: 7-10 минут.

Просим всех участников пройти внутреннюю регистрацию по ссылке

Мероприятие будет сопровождаться синхронным переводом на русский жестовый язык.

Адрес проведения: Санкт-Петербург, Дворцовая наб., 34 , Зал Совета.

Время проведения: с 11:00 до 15:00.